7月6日上午，焦作市属国有企业党的建设暨纪检监察工作会议在市会议中心召开，市国资委党委领导班子成员及市属国有企业相关负责人参加会议，市纪委、市委组织部相关人员应邀参加会议。市国资委党委书记、主任琚晓留就当前及今后一个时期全市国资系统党建工作的总体思路和具体要求作了讲话。

会议指出，全市国资系统党建工作要坚持以习近平同志系列重要讲话尤其是在全国国有企业党的建设工作会议上的讲话精神为指导，按照中央和省委、市委关于强化国企党建工作的决策部署，突出重点，认真落实国有企业党建工作责任，扎实推进国有企业思想政治建设、组织建设、作风建设和党风廉政建设，全面落实从严治党要求，努力开创全市国资系统党建工作新局面。

下步国有企业党的建设要重点做好以下九项工作。

一要理顺企业党组织隶属关系。

按照“管人管党建相统一，管资本就要管党建”的原则，进一步理顺监管企业党组织隶属关系，实现党组织关系集中统一管理。企业党组织要做好移交准备工作，确保党组织隶属关系移交到国资委党委后，各项工作能够协调有序开展。

二要将党建工作要求写入公司章程。

坚持把加强企业党的领导与完善公司治理结构有机结合起来，把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理机构之中，明确党组织在公司法人治理结构中的法定地位，把党的领导和党建工作总体要求纳入企业章程，确保企业党组织发挥领导核心作用和政治核心作用组织化、制度化、具体化。

三要坚持国有企业党组织领导成员与经营管理班子“双向进入、交叉任职”制度。

逐步实行党政一把手由一人担任，董事长、总经理原则上分设，党员总经理兼任党组织副书记，确保企业党组织作用在决策层、执行层、监督层都能得到有效发挥。要明确党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，“三重一大”等重大经营事项必须经党组织讨论后，再由董事会或者经理层作出决定，不能以党政联席会、经营办公会代替党委党组会。

四要强化完善国有企业党建工作责任制。

企业党组织书记要履行好党建工作第一责任人职责，班子成员按照“一岗双责”要求，结合业务分工抓好党建工作。定期召开党建工作专题会议，研究解决党建问题。推行企业党组织书记抓党建述职评议制度，每年开展一次基层党组织书记抓党建工作述职评议考核。

五要完善组织体系加强基层组织建设。

建立健全党的基层组织，做到在新组建企业的同时建立党组织，调整经营管理组织的同时调整党组织的设置，配备经营管理人员的同时配备党务工作人员。

六要坚持党管干部原则加强企业领导人员管理。

按照习近平对国有企业领导人员提出了“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的20字要求，贯彻落实《焦作市市属国有企业领导人员管理暂行法办法》，严格执行选人用人关，选好配强企业党组织负责人。

七要积极探索市场化选聘职业经理人制度。

深入贯彻《焦作市国政府国资委监管企业职业经理人选聘和管理暂行办法》，积极支持有条件的企业董事会按市场化方式选聘和管理职业经理人。

八要推进企业领导人员薪酬制度改革。

逐步建立起与选任方式相匹配、与企业功能性质相适应的差异化薪酬分配办法，对组织任命的企业领导人员合理确定基本年薪、绩效年薪和任期激励收入。

九要加强国有企业党风廉政建设。

各企业党组织要切实履行党风建设主体责任，党组织负责人必须履行好全面领导责任，领导班子成员要“一岗双责”切实履行职责范围内的党风廉政建设主要领导责任。纪检监察机构要理履行好监督责任，强化监督执纪问责。

会议还对国有企业纪检监察工作、意识形态工作和深化国有企业改革工作作了安排部署。