“多亏了村里的老党员杨勇，每次都把学习内容发给我，督促我学习、记笔记，感觉他就是我党组织生活的引路人。”每次一提到学习，家住马村区武王街道北孔庄村的杨小军都会这样感慨。

　　作为党员，各方面都要冲锋在前，理论学习尤其重要，杨小军就是一位年轻党员，虽常年在外务工，却不耽误学习，这得益于武王街道开展的“新”“老”结合党员教育管理模式。

　　加强党的建设，首要任务是加强思想政治建设，关键是教育管理好党员、干部。近年来，武王街道党工委坚持集中培训和日常教育相结合，抓好一“老”一“新”党员教育，增温度、求实效，不断推动教育管理深入人心、常态长效。

“老带新”学习新理论

　　老党员党性强，思想觉悟高，每月主题党日、志愿服务日等，老党员充分发挥老同志的带领作用，带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想、“十四五”规划、十九届五中全会等新思想新理论，持续教育引导身边的新党员开拓精神视野，坚定政治立场。北孔庄村外出务工的年轻党员较多，老党员每人分包一名外出务工党员，充分发挥“家长式”、“长辈式”作用，每月定期通过电话、微信等方式，带动、督促他们学习，同时利用节假日回乡的机会，老党员上门宣传党的政策方针，加强新老党员沟通交流，充分发挥老同志传、帮、带作用。

“新帮老”誓守党群联心台

　　自开展“党群联心日”活动以来，张弓村赵艳军和赵有富这对“新老搭档”配合默契，利用微信、广播、“土味”喊话等方式，开展民意征集工作。赵有富是去年刚加入党组织的预备党员，头脑灵活，思维活跃，得知村里设置了“党群联心服务台”，赵有富自动请缨，帮助老党员赵艳军共同管理党群联心台，每月主题党日期间，两人主动入户征集村民意见建议，并制作台账，制定解决措施，交给村“两委”进行解决。在新党员赵有富和老党员赵艳军的管理下，张弓村“党群联心服务台”共收集到12条意见建议，为村里党群服务工作提供了不少新思路。

“新老结合”激活内生动力

　　武王街道党工委精选5名党性强、有影响力的老党员与5名点子多、工作大胆的新党员，组成街道“党性诊疗团队”，随机抽取支部党员，从党性意识、理论学习、群众问题等方面，了解党员现状，因材施教、因人施策。针对机关、非公企业、村级不同类别党员，开设不同课程、建立不同制度，确保教育管理更精准、更务实、更有效。通过找准各类党员的关注点、兴趣点，采取互动交流、榜样教学、体验管理等鲜活形式，寓教于乐、寓理于情，让党员感受到教育管理的温度，最大限度激活党员教育管理内生动力。

供稿：马村区委组织部