“五星”支部创建工作开展以来,武陟县聚焦解决人、治、物、效问题,真招实出、务实重干,全县县处级以上领导干部按照各自联乡包村情况,深入基层一线参与、指导创建工作,多措并举,全面深入推进“五星”支部创建,形成县乡村三级凝心聚力共创“五星”的大好局面。
回头看调研,多级联动下好“先手棋”。建立健全县级领导包乡、包村机制,县委书记示范带头,46名县级领导干部深入联系乡镇(街道),对包联的村进行回访调研,与乡镇(街道)、村干部一起分析研判,找问题、抓整改、建机制,指导乡村两级立足实际修改完善具体创建举措,帮助规划创建目标,并形成调研报告。
多形式宣讲,学思践悟练好“基本功”。利用扶贫蹲点日、“三会一课”,组织召开党员干部会、座谈会等,带头领学讲学省、市、县“五星”支部创建文件,深学细研“五星”支部创建会议精神,帮助农村党员群众准确理解上级部署安排,精准把握政策要求,确保让基层党员干部、协商组成员知道干什么、怎样干、怎样干好。
常态化议事,党群联心打好“组合拳”。结合每月主题党日,指导联系村党组织每月固定一天作为党群议事日,组织各个星级创建责任人向党员群众通报创建情况,并发动群众积极参与议事协商,深入了解各村“五星”支部创建工作开展进度及各村工作亮点、经验做法,并形成经验材料加以推广。
不定期督导,逐层压责出好“连环招”。采取“四不两直”方式,近距离、多维度了解掌握乡村两级各个“星级”创建情况,进一步传导压力、压实责任。县级领导干部定期听取创建工作进展情况汇报,结合督导情况,帮助分析短板弱项,解决实际问题,推动创建工作扎实开展。
精准化整顿,对症下药用好“听诊器”。各分包联系软弱涣散村的县级干部,及时与乡镇(街道)、驻村第一书记(工作队)、所联系村对接,到村与第一书记(工作队)开展面对面“会诊”,听取整顿汇报,了解存在问题,研究解决办法,推进整顿工作有序有效开展。
供稿:武陟县委组织部